- Antes de começar, prepare-se
Reflita sobre o que quer e que rumo pretende dar à sua carreira profissional. Posto isto, atualize o seu currículo, pois lembre-se que é preciso adaptar o seu currículo às vagas a que está pensar candidatar-se. Dar ênfase às suas melhores competências é mais importante do que a descrição de funções.
- Pesquise as suas empresas de interesse
Das primeiras coisas a ter em atenção é o facto de nem todas as empresas e funções estão a ser afetadas da mesma forma. Fique atento às notícias sobre as empresas que lhe interessam, positivas ou negativas, saiba se estão a contratar ou a despedir.
Empresas dos setores de Turismo, Retalho, exceto supermercados, e Restauração foram das mais afetadas, mas, por outro lado, existem diversas empresas a recrutar nos setores de Apoio ao Cliente, Call Centers, Telecomunicações, Atividades de Saúde e Apoio Social, etc.
- Cultive o networking
Formações, cursos, conferências e workshops, ainda que online, continuam a acontecer. Aproveite estas oportunidades de networking e de melhoria de competências profissionais para procurar emprego em tempos de crise.
Mantenha a mente aberta e flexível sobre a possibilidade de participar em feiras virtuais de emprego.
- Explore as ofertas de teletrabalho
Os portais de emprego são ótimas plataformas para o ajudar a procurar um emprego nesta modalidade de trabalho, basta pegar no seu computador e começar a pesquisar.
Alguns sites de emprego para começar a sua procura:
- Gentes– CLDS 4G Moimenta da Beira
- Net-empregos
- BEP– Bolsa de Emprego Público
- Mantenha a calma e seja compreensivo
Procurar emprego em tempos de crise não é fácil, a COVID-19 teve um grande impacto e implicou várias mudanças na rotina de todos, incluindo empresas e mercado de trabalho.
Se não conseguir notícias logo após a sua candidatura como gostaria, seja paciente e compreensivo com a empresa e os recrutadores. O processo de recrutamento pode ser mais longo e diferente do que o “antigo normal”, mas vai acontecer.
- Antes de começar, prepare-se
Reflita sobre o que quer e que rumo pretende dar à sua carreira profissional. Posto isto, atualize o seu currículo, pois lembre-se que é preciso adaptar o seu currículo às vagas a que está pensar candidatar-se. Dar ênfase às suas melhores competências é mais importante do que a descrição de funções.
- Pesquise as suas empresas de interesse
Das primeiras coisas a ter em atenção é o facto de nem todas as empresas e funções estão a ser afetadas da mesma forma. Fique atento às notícias sobre as empresas que lhe interessam, positivas ou negativas, saiba se estão a contratar ou a despedir.
Empresas dos setores de Turismo, Retalho, exceto supermercados, e Restauração foram das mais afetadas, mas, por outro lado, existem diversas empresas a recrutar nos setores de Apoio ao Cliente, Call Centers, Telecomunicações, Atividades de Saúde e Apoio Social, etc.
- Cultive o networking
Formações, cursos, conferências e workshops, ainda que online, continuam a acontecer. Aproveite estas oportunidades de networking e de melhoria de competências profissionais para procurar emprego em tempos de crise.
Mantenha a mente aberta e flexível sobre a possibilidade de participar em feiras virtuais de emprego.
- Explore as ofertas de teletrabalho
Os portais de emprego são ótimas plataformas para o ajudar a procurar um emprego nesta modalidade de trabalho, basta pegar no seu computador e começar a pesquisar.
Alguns sites de emprego para começar a sua procura:
- Gentes– CLDS 4G Moimenta da Beira
- Net-empregos
- BEP– Bolsa de Emprego Público
- Mantenha a calma e seja compreensivo
Procurar emprego em tempos de crise não é fácil, a COVID-19 teve um grande impacto e implicou várias mudanças na rotina de todos, incluindo empresas e mercado de trabalho.
Se não conseguir notícias logo após a sua candidatura como gostaria, seja paciente e compreensivo com a empresa e os recrutadores. O processo de recrutamento pode ser mais longo e diferente do que o “antigo normal”, mas vai acontecer.
